Las pólizas colectivas son una modalidad de seguros, que permiten que un grupo de personas pertenecientes a una misma institución (empresa, sindicato, colegio, universidad, fondo de empleados, entre otros), con necesidades de cobertura similares, puedan acceder a una única póliza que los cubra individualmente. 

Algunos de los beneficios de las pólizas colectivas son: 

• Descuento por nómina 
• Tarifas preferenciales respecto a pólizas individuales 
• Se pueden afiliar tanto la persona perteneciente a la institución como su grupo familiar
• Puede ser subsidiado parcial o totalmente por la empresa 
• Financiación de la póliza sin recargo 

¿Por qué es bueno para las empresas tomar pólizas colectivas? 

Es una manera de entregar un beneficio adicional a sus empleados / afiliados sin que implique necesariamente un gasto adicional, ya ser no subsidiada con con subsidio parcial o total. Algunos de los beneficios son: 

• Generar sentido de pertenencia por la empresa en empleados / afiliados 
• Brindar sosteniblidad y bienestar a sus empleados / afiliados a través de seguros ante adversidades o necesidad de apoyo 
• Mejorar la calidad de vida de sus empleados / afiliados y familias entregando servicios oportunos y preferenciales